2022年1月17日，龙基能源集团有限公司在北京召开2022年度工作会议。集团总部领导、部门经理和各子公司负责人欢聚一堂，总结过去成绩，筹划未来发展。因疫情原因傅董事长线上出席会议，各子公司员工同步参加视频会议。本次会议，集团领导很荣幸的邀请到北京市城管委原供热办主任和怀柔区怀北镇政府平台公司总经理。会议由集团公司副总经理主持。

会议听取了各子公司和集团职能部门2021年度的工作汇报，分享成绩、查找不足，规划未来。

本次大会对2021年度工作表现突出的优秀集体、优秀员工进行了表彰和颁奖，今年的评优工作，从工作方案的制定思路，到评优活动的执行方式都与以往有很大不同，我们本着贯彻集团创新发展、创优服务的理念开展组织工作。在奖项上设置了旗帜系列 标兵系列、闪耀系列等5大系列，共有11个细分奖项，目的是让各单位评优有标尺，让全体员工来年奋战有方向。在评选方式上也增加了差额选举，参选资料提报，员工微信投票等环节，更是想通过这样的方式提高员工归属感 、荣誉感，各公司提升团队凝聚力，兄弟单位增进了解，互相支持。集团各部门完成述职后，领导和嘉宾在欢快的音乐中为27个先进集体和个人颁发荣誉证书，并邀请杭龙热电负责人作为获奖代表发表得奖感言。

北京市城管委供热办原主任对近年来龙基能源集团的发展给予了肯定，同时也向参会人员阐述了国家生态保护、能源结构调整、双碳目标下地方政府和供热行业的压力与机遇，鼓励大家在新能源行业奋勇争先，开创未来。

集团傅总作了“抓住关键点，一起向未来”的总结讲话，简要回顾了集团公司2021年生物质能源化、战略机遇、清洁供热、引领产业的发展“新里程”；详细分析了内外部环境变化对公司的影响，并下达了年度工作任务；重点部署了科技创新、团队建设、开源节流、资本运作、规范管理等工作，鼓励龙基人继续埋头苦干、创新争优，共同开启集团发展的新征程。

傅董事长通过视频讲述了公司的发展历程，对在集团总裁的带领下，公司日新月异的发展变化、管理运营的日趋成熟、人才团队建设的不断完善表示很欣慰，并从国际视角深入浅出的阐述百年未有之大变局，教导全集团牢牢把握时代发展脉络和行业发展趋势，认清形势，重塑自我，依托自身优势，做好新能源产业，整合外部资源，打造我们自己的事业。

工作会议结束后，在欢乐与激情、和谐与温馨的氛围下，全员尽情的展示自我个性与才华，激动人心的抽奖活动开启了年会晚宴活动，五个奖项13个大奖将现场氛围推向了高潮，最后全员举杯，共同祝愿龙基能源明天会更好，未来更辉煌。